Ausbildung

Du bist talentiert und ehrgeizig?

Nachhaltig in die Zukunft investieren

Die Förderung und Ausbildung von jungen Menschen liegt uns ganz besonders am Herzen. Eine Investition in die Jugend ist auch immer eine Investition in die Zukunft von uns allen. Die erfolgreiche Ausbildung unserer Lernenden ist seit Jahren ein qualitatives Merkmal unserer Unternehmenskultur und dem gelebten Teamgedanken. Gerne nehmen wir uns die Zeit und ermöglichen angehenden Berufsleuten einen erfolgreichen Einstieg in die Arbeitswelt. Unser Branchennachwuchs durfte in den letzten Jahren wiederholt Auszeichnungen von Treuhand-Suisse (Schweizerischer Treuhänderverband), Sektion Zentralschweiz, als bester Abschluss mit Fähigkeitszeugnis entgegen nehmen. Corina Fürsinger (2017) und Eveline Christen (2012) erreichten jeweils den 3. Rang, Lara Kaufmann (2016) stand sogar zu oberst auf dem Siegerpodest.

Die Arlewo bietet kaufmännische Ausbildungsplätze (Type E oder M) an den verschiedenen Standorten in Luzern | Stans | Zug an. Unsere Unternehmensgrösse ist ideal, um den Lernenden detaillierte und umfassende Einblicke in die Tätigkeiten und Arbeiten in der Ausbildungsfachrichtung Treuhand/Immobilien zu ermöglichen und sie dadurch optimal auf ihre Zukunft vorzubereiten. Neben der breitgefächerten Grundausbildung in der Immobilien-Bewirtschaftung, der Immobilien-Buchhaltung, Immobilien-Vermarktung und allgemeinen Sekretariatsarbeiten, bietet unsere Unternehmensvielfalt den angehenden Berufsleuten immer wieder spannende Berührungspunkte in anderen Tätigkeitsgebieten wie dem spezialisierten Gewerbeteam oder dem Baumanagement. Unser Anspruch ist es, die jungen Mitarbeitenden ab dem ersten Tag optimal auf die heutigen Gegebenheiten des Arbeitsmarktes vorzubereiten, sie bei der Entwicklung ihrer Persönlichkeit zu unterstützen.

Schnuppertage

Es ist uns wichtig, dass sich die Schulabgänger für den Ausbildungsberuf entscheiden, der wirklich zu ihnen passt. Gerne lassen wir interessierte Kandidatinnen und Kandidaten bei uns schnuppern. Dies ergibt ein erstes gegenseitiges kennen lernen und ist ein erster Schritt im Bewerbungsprozess. Zudem finden die Schulabgänger heraus, ob sie bei der Berufswahl auf dem richtigen Weg sind.
Schnupperkandidaten laden wir ein, sich mit einer kurzen Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Schulzeugnisse der letzten drei Jahre) vorzustellen und zu erklären, weshalb sie sich für eine Ausbildung bei Arlewo interessieren. 

 

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